Rubrika: MZDY

  • Zpracování mezd, dohod o provedení práce, pracovní činnosti.
  • Včetně ročního zúčtování záloh.
  • K dispozici vzory pracovních smluv, prohlášení…
  • Kontroly probíhají v naší kanceláři.
  • Informujeme o změnách minimální mzdy.
  • Řešíme dotace z úřadu práce.
  • Informujeme o daňových benefitech.
  • Zpracujeme cestovní náhrady.

Slevy na děti, peníze od státu

mzdy

Slevy na děti, peníze od státu Pokud jeden z rodičů splní podmínky dané platnou legislativou, může si uplatnit slevu na děti. Daňové zvýhodnění na vyživované děti je závislé na počtu vyživovaných dětí žijících s poplatníkem ve společně hospodařící domácnosti. Kdo má nárok na daňové zvýhodnění na dítě? fyzická osoba, žijící ve společné domácnosti s dítětem poplatník, který má příjmy alespoň ve výši šestinásobku minimální mzdy (do tohoto příjmu se nezapočítávají…

celý článek...

Odměna jednatele společnosti

Optimální vedení daňové evidence

Odměna jednatele společnosti, její vyplácení je možné na základě smlouvy o výkonu funkce. Jednatel společnosti pak na základě této smlouvy může, pokud je to uvedeno ve smlouvě využívat tyto benefity: dostávat příspěvek na penzijní připojištění, soukromé životní pojištění do limitu daného zákonem, mít k dispozici služební vozidlo, příspěvek na stravování, proplaceny cestovní náhrady, využívat služební telefon. Zároveň je jednatel povinen pracovat loajálně, s potřebnými znalostmi, s pečlivostí řádného hospodáře. Odměna…

celý článek...

Dovolená zaměstnanců

Dovolená zaměstnanců

Dovolená zaměstnanců je pro mnoho zaměstnavatelů někdy oříšek… Dovolenou řeší zákoník práce č. 262/2006 Sb., v části IX., Hlava 1 až 4. § 211 až 223. Zaměstnanci, který vykonává zaměstnání v pracovním poměru, náleží dovolená a pokud zaměstnanec pracuje u jednoho zaměstnavatele minimálně 4 týdnů v kalendářním roce. Výpočet dovolené v průběhu kalendářního roku Poměrná část dovolené činí za každý celý kalendářní měsíc 1/52 stanovené dovolené za kalendářní rok. Pokud…

celý článek...