Dohoda o provedení práce a ÚP

Dohoda o provedení práce a ÚP. Uchazeč o zaměstnání nemůže pracovat na dohodu o provedení práce.

Novelou zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti se od 29. 7. 2017 ruší možnost být evidován na úřadu práce a současně pracovat na dohodu o provedení práce do jedné poloviny minimální mzdy.

V tomto zákoně v §25 odst. 3 b) je dosud uvedeno:

(3) Zařazení a vedení v evidenci uchazečů o zaměstnání nebrání

a) výkon činnosti na základě pracovního nebo služebního poměru, pokud měsíční výdělek nepřesáhne polovinu minimální mzdy, nebo

b) výkon činnosti na základě dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti, pokud měsíční odměna nebo odměna připadající na 1 měsíc za období, za které přísluší, nepřesáhne polovinu minimální mzdy.

Uchazeč o zaměstnání nemůže pracovat na dohodu o provedení práce. Ale uchazeči o zaměstnání mohou pracovat na dohodu o pracovní činnosti.

Jaké jsou podmínky pro uzavření dohody o pracovní činnosti?

  • písemná forma, kde je uveden druh práce, rozsah pracovní doby, a doba na kterou se uzavírá
  • pokud je sjednaná na částku menší než 2 500 Kč (zaměstnání malého rozsahu) a tuto částku měsíčně nepřekročí ( v dohodě může být uvedena hodinováDohoda o provedení práce a ÚPsazba a předpokládaný počet hodin) nepodléhá zdravotnímu ani sociálnímu pojistnému
  • rozsah práce nebude přesahovat v kalendářním roce 300 hodin, není možné vykonávat práci nad polovinu týdenní pracovní doby
  • dohodu je možno uzavřít na dobu určitou, nebo ji lze vypovědět s patnáctidenní výpovědní lhůtou
  • podmínky jsou uvedeny v zákoníku práce č. 262/2006 Sb., § 76

V současné době nejsou známy podrobnější informace a pokyny ze strany úřadů práce.

Naši klienti mohou využívat formuláře v personální oblasti pro své zaměstnance. Více informací při přijetí nového zaměstnance a podmínky a povinnosti zaměstnavatele.

Samozřejmě, že ostatní zaměstnanci, kteří pracují na dohodu o provedení práce a nejsou vedeni v evidenci na úřadu práce mohou dále na tyto dohody pracovat.

Publikováno: 20. 7. 2017

172,- Kč
142,- Kč bez DPH
Náhradní polštářek do razítek Trodat Professional 5207, 5470.
Kapesní razítko Trodat Pocket Printy 9511 (červená) je vhodné pro umístění základních údajů o firmě. Razítko je...
Profesionální číslovací razítko s textovou deskou Shiny Heavy Duty H-6418/PL. Text na desce okolo razítka může být...
Rotační vizitkář obsahuje v balení 225 pouzder pro uložení 450 ks vizitek a plastový abecední rejstřík...
Papír s oboustranou ražbou struktury plátna.
Oboustranně několikrát natíraný, bezdřevý, bílý, křidový papír. Vyniká vysokou bělostí a hladkým povrchem....
OLFA KB4-F/5 Jednostranná čepel do skalpelu - určená na dlabání. Balení: KB4-F/5 = 5 ks čepelí v pouzdře.
Výsuvný nůž Extra Heavy Duty OLFA L-5 je víceúčelový řemeslnický řezač s plastovou rukojetí, ocelovou lištou...
OLFA RB-45:1 Kruhová čepel, průměr 45 mm. Balení: RB-45:1 = 1 ks čepele v pouzdře
Barva R 9 má extrémně všestranné použití. Je vhodná jak pro manuální razítkování, tak pro využití ve...
790 LT je pomaleji schnoucí barva určena speciálně pro značení plastů. Vhodná zejména pro značení elektronických...
Barva Coloris 8300 P je odolná vůči praní a čištění pomocí solventních čisticích prostředků, které nenarušují...